辦公室空間除了作為員工工作的重要空間,同時也是充分展現企業形象的場域。
華騰設計認為,在當今競爭激烈的商業環境中,如何透過打造妥善規劃的辦公室空間,體現獨特且具凝聚力的企業文化,同時提升員工在公司的工作效率與滿意度,進一步更能成為吸引優秀人才的強大誘因。
如何營造良好的辦公環境?
華騰設計指出,辦公室空間的設計應以人為本,如針對辦公室傢俱/OA辦公室家具來考量員工的舒適度與需求,以及透過在色彩氛圍、採光規劃、通風、隔音,搭配綠色植栽等方面,以營造出舒適、明亮、通風良好的環境,另外也提供足夠的休息空間,讓員工可以放鬆身心、恢復精神,有助於減輕工作壓力,另一方面也有助於增強員工對企業的忠誠度和向心力。
如何促進員工交流?
華騰設計建議,辦公室空間若採用開放式的空間設計能讓員工更容易互動、討論;共享空間則能讓員工在工作之餘進行交流、聚會,像是設計獨特的休息區域及多功能的會議室,都可以成為員工間互動的場所。透過這樣的空間設計,員工能夠更加融洽地合作,打造出更緊密的團隊,提升整體工作效率。
具體的辦公室空間的室內設計方向,可供企業擬定設計方向參考:
1.採用自然採光,營造舒適的光線氛圍。
2.多擺設綠色植栽,讓環境不再冷冰冰,而是充滿生氣活力。
3.設置休閒空間,讓員工可以適度放鬆身心。
4.融入企業文化元素,傳遞企業理念。
5.打造開放式或共享空間,促進員工交流。
從長遠的角度來看,設計獨特、企業文化濃厚的辦公室,有利於吸引優秀的人才加入。
當求職者來到一個令人印象深刻的工作環境時,會更容易對企業產生興趣。妥善規劃辦公室空間設計,不僅能夠提升企業形象和文化凝聚力,還能夠為員工創造一個舒適宜人的工作環境,進而提高整體業績和競爭力。從包括電源 / 電話 / 網路 / 辦公室整合服務,到辦公室空間設計的重要性,企業都應要慎重考量與規畫。